Упрощённая декларация в Казахстане: условия и особенности ведения

В вопросах налоговой отчётности предприниматели, как правило, придерживаются несложных и удобных вариантов. Именно поэтому упрощённая декларация сыскала «народную» популярность.
Помимо лёгкой процедуры оформления, с которой может справиться любой владелец ИП без помощи бухгалтера, «упрощёнка» также предлагает низкое налогообложение в 3%. Важно и то, что этот вариант не утруждает бизнес столь жёсткими ограничениями, как патент.

Главные условия для ведения упрощённой декларации в Республике Казахстан

Согласно условиям «упрощёнки», налогообложение для ИП составляет 3% от дохода. К этой сумме ещё прибавляются 10% пенсионных отчислений, взимаемых с зарплаты каждого работника предприятия.
При этом максимально допустимый штат сотрудников – 25 человек. Однако даже такие условия не помешают бизнесу приносить весомый доход. Это возможно достичь за счёт некоторых особенностей «упрощёнки», которые подробно рассмотрены ниже.
Не обошлось и без ограничений. Некоторые отрасли попросту не имеют возможности пользоваться упрощённой декларацией. Это касается нефтеперерабатывающих предприятий, изготовления подакцизных товаров, сбора металлов и т.д. Полный перечень содержится в Налоговом Кодексе РК (ст. 428, п.3 и п.4).

Ограничения и особенности упрощённой декларации

Как упоминалось ранее, максимально допустимый штат сотрудников по «упрощёнке» – 25 человек. В это число также входит сам ИП.
Ограничения касаются и величины предельного дохода. Лимит за одно полугодие – 1400 минимальных заработных плат. На 2017 год эта сумма составляет примерно 34 миллиона тенге.
Крайний срок сдачи налоговой отчётности – 15 число второго месяца, который следует после отчётного налогового периода.

Порядок пенсионных отчислений

Владелец ИП платит эти отчисления не только за каждого своего сотрудника, но и за самого себя. Среди предпринимателей часто встречается практика назначения своей зарплаты на минимальном уровне. Подобный ход позволяет сократить часть необходимых выплат, не нарушая при этом закон. Сэкономить можно и на зарплате сотрудников, снижая её до минимально допустимого значения. Однако предпринимателю необходимо трезво учесть все риски и последствия подобного решения.
В 2017 году размер МЗП установлен на уровне 24459 тенге. Таким образом, 10% пенсионных отчислений от этой суммы составят 2445,9 тенге.
подробнее